为进一步落实“放、管、服”举措，不断实现流动人口服务管理的社会化、常态化和亲民化，让来自外地的教师能够安心、舒心、放心的从事教育工作，近日，怒江边境管理支队古登边境派出所主动与辖区校方对接，了解到古登乡中学、古登乡中心小学有部分外地教师没有办理暂住证登记，掌握情况后，该所第一时间推出相应举措，积极为外地教师受理暂住证登记。

　　入校服务与集中统办相结合。针对教师职业的特点，考虑到老师教学授课实际，该所领导安排了业务能力强，办证经验丰富的社区民警，带着照相设备走进校园，将“上门办证”带进课堂，社区民警熟练为外地教师们采集人像，登记身份信息，收集办证材料。户籍民警将采集好的照片、身份信息、办证材料分批次录入人口管理系统，以入校服务与集中统办相结合的方式，高效便捷的为“外地”教师办理暂住证登记。

　　错时服务与延时服务相结合。“李老师，周一至周五要是没时间的话，周末我们帮你受理。”民警黄加学耐心的回答道，为了不影响老师们的正常授课、休息及辖区群众正常的业务受理；结合本次暂住登记业务量，该所民警主动放弃部分午休时间、周末调休时间，采取错时服务与延时服务相结合的方式，为外地教师开通暂住登记“绿色通道”，该所的暖心举动赢得了校方及广大教师们的一致好评。

　　预约服务与线上服务相结合。“黄警官，我这身份证放在老家了，缺了身份证是不是办不了暂住登记了？”刘老师急切的咨询道。刘老师是位大理人，十一放假的时候将身份证落在了大理老家，本想着不急着用身份证就一直没在意，现如今赶上暂住证登记，这才犯了难，找到了派出所。“刘老师，你先别着急，你让老家的亲戚将身份证拍好发给你就行，暂住证登记确实需要本人身份证……”民警黄加学耐心的为刘老师解读着政策规定及登记材料，采取预约服务与线上服务相结合方式，成功为刘老师办理了暂住登记。

　　该所通过多举措为外地教师受理暂住登记48人次，开通绿色通道20余次，在取得实质性工作成效的同时为下一步流动人口服务管理工作奠定了扎实的基础。

　　[责任编辑：徐天明]