为深入贯彻落实全国移民管理队伍正规化建设现场会和云南出入境边防检查总站队伍规范化建设推进会精神，全面提升队伍正规化建设水平，怒江边境管理支队独龙江边境派出所立足实际、谋篇布局、精准施策，以“三个坚持”稳步推进队伍正规化建设。

　　坚持政治建警，筑牢忠诚警魂，培育优良警风。以政治建设为统领，以规范党内生活为制度保障，不断推动队伍政治思想建设，保证各项工作稳中求进发展。将政治教育、忠诚教育、警示教育、党史教育纳入学习内容，扎实开展正副书记上党课、主题党日等活动，进一步坚定民警初心使命，凝聚干事热情，配套实施开展“独龙卫士”讲坛，积极拓展启发式、思考式、讨论式、案例式、辩论式、互动式学习教育方式，把教育搞活、搞深、搞透，达到入心、入脑、入神。

　　坚持素质强警，聚焦实战需求，提升履职能力。立足实战、紧贴边境管控形势需要，着力解决民警综合素质不高问题，队伍履职能力、职业素养大幅度提高，积极创造条件、搭建平台，加强平时督促指导，增强素质能力培养的系统性、持久性、针对性，坚持把短期培训与长期培养有机结合，把握民警成长成才特点规律，统筹民警自学、培训、考核，强化正向激励，夯实长远发展基础。

　　坚持制度落实，狠抓队伍管理，规范日常养成。结合全警实战大练兵部署要求，制定每周训练计划表，积极开展日常养成训练，通过加强队列训练、规范警容风纪检查等训练，达到以训促管。狠抓日常管理和作风养成，每周开展一次规范化建设专项督察，严格落实每周一次警容风纪、内务卫生检查，分类研究制定民警、辅警量化考核实施办法和考核系统，客观公正评价记录民警、辅警工作成效。

　　[责任编辑：徐天明]