为进一步强化队伍管理，顺利推进全年工作攻坚收尾，连日来，红河边境管理支队南溪边境派出所开展强化队伍教育管理，确保队伍持续安全稳定。

　　说到工作成效如何提升，群众满意度如何体现，南溪边境派出所副所长张津铭这样说到：“派出所就像一个大家庭，虽然民警不多，但是大家齐心协力的劲头我是看得见的，我们所始终以党建工作为引领，通过学习抓思想，通过制度抓工作成效，队伍素质提高了，业务水平精湛了，保护群众、服务群众的本领就一定会强。”

　　现在，南溪边境派出所始终以“发案少，秩序好，社会稳定，群众满意”为标准，积极开展各项公安工作，并对发生的案例进行交流讨论，以“为什么会出现这样的事情？是我们哪里做得不够好？等等”自我反省的方式加强辖区的秩序。在案例交流学习中使全体民辅警提高思想认识，提高办案能力，进而提高队伍的凝聚力和战斗力。

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