“我们网格员配合网格长工作，既能帮助居民办实事，又能得到奖励积分，兑换到日常用品，这种奖励模式好!”拿到积分兑换物品的网格员和大爷开心的说到。

　　为进一步激发网格员的工作积极性和主动性，推动网格化管理工作落实落细，3月29日，怒江边境管理支队上江边境派出所开展一季度网格员积分兑换仪式。叶子花居社区工作人员以及40名网格员参加。

　　在兑换仪式上，赵勇所长对一季度网格化管理工作进行了通报，对网格员在基层社会治理工作中做出的贡献表示感谢，对下一步工作进行了部署。随后，宣读了网格员积分排名和获奖情况，并为优秀网格员们颁发积分兑换的奖品。活动现场气氛热烈，网格员们手里拿着丰厚的奖品，收获满满，脸上洋溢着灿烂的笑容。

　　  去年以来，该所坚持“合理划分网格、配齐配强队伍、科学制定机制、规范运行使用”的工作思路，结合辖区村组实际，按照“便于防控、便于管理、任务相当”的要求进行层级设置，共划分568个网格，选配634名网格员，将全科网格与警务网格化管理深度融合，深入推进网格化管理工作融入基层社会治理体系，努力打造共建、共治、共享新格局。

　　 2022年6月，该所在全州率先推行网格员服务日常积分奖励制度，在摸索中不断创新完善管理机制，优化奖励标准。对网格员工作开展情况进行量化赋分，对工作表现突出的网格员，实行每季度一次积分奖励和兑换，始终坚持公正公开，注重实绩实效，促进网格员们履职尽责，确保网格员充分发挥职能作用。

　　2月24日，该所叶子花社区警务室接到社区网格员微信群报告：叶子花社区有个小女孩迷路了，找不到家，请求派出所帮忙。

　　接到求助后，民警崔铁立即带领辅警赶往现场，网格员向其叙述发现走失孩子的过程。为尽快找到孩子家人，崔铁将女孩的照片以及民警联系方式发送到上江边境派出所网格群和社区警民联系群，希望能借助网格的力量帮助女孩快速找到家人。消息发布几分钟后，微信群里好消息传来，小女孩的家人是叶子花社区的，家人正在寻找。崔铁立即联系女孩的家长告知情况。很快，女孩的父母闻讯赶到警务室，看到自家孩子安然无恙，对民警连声道谢。这是该所网格员积极收集社情民意，及时掌握辖区动态情况并上报的一个小缩影。

　　网格员们发挥自身“人熟、地熟、情况熟”的优势，配合派出所民警和社区工作人员开展政策宣讲、社会治安防控、普法宣传、矛盾纠纷排查化解等工作，主动落实市域社会治理APP每日签到和事件上报，积极投身到基层社会治理中。今年以来，网格员会同民警累计开展普法宣传10场次，治安巡逻25次，排查化解矛盾纠纷10起，为群众解决诉求问题36条，实现了更加主动、精准和用心的网格化管理。

　　“我们始终坚持党建引领网格化治理，按照‘党建+网格化+积分制管理’基层社会治理新模式，通过积分兑换充分调动网格员们的积极性，营造争当优秀网格员的浓厚氛围。”上江边境派出所党支部书记吴汝才说。

　　上江边境派出所将持续加强网格员队伍建设管理，增强网格员的业务培训，优化网格员服务日常积分奖励制度，激发基层社会治理活力，全面夯实基层治理根基，切实提高社会治理效能，为新时代警务治理能力高质量发展夯实基础。

　　[编辑：宋刚]